Attraverso l’archivio quesiti potrai accedere al database di tutti i casi già risolti dai nostri esperti. Attraverso il motore di ricerca dedicato, verificare in tempo reale se il nostro centro studi ha già affrontato l’argomento che stai cercando. Il database è organizzato per data, la risposta più pertinente alla tua domanda sarà quella cronologicamente più aggiornata.
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Una tantum in presenza di lavoro intermittente.
In caso di rapporto di lavoro intermittente in essere nei mesi di giugno e luglio, il datore eroga l’una tantum anche se in tali mesi il lavoratore non è chiamato in servizio?Sì ma solo se il lavoratore percepisce l’indennità di disponibilità, in caso contrario non spetta.
Fonte: www.lavorofacile.it
Una tantum indebitamente percepito e cessazione attività
Se il lavoratore percepisce indebitamente l’una tantum e poi il rapporto di lavoro cessa, il recupero è effettuato direttamente dall’INPS nei confronti dell’ex dipendente?No, l’INPS provvederà al recupero unicamente nei confronti del datore che lo ha erogato.
Fonte: www.lavorofacile.it
Erogazione bonus in presenza di iscrizione a gestione separata INPS
Se un dipendente ha i requisiti per il bonus e nel contempo è anche iscritto alla gestione separata INPS in quanto titolare di posizione di lavoro autonomo, ha diritto all’una tantum?Sì, ne ha diritto in entrambe i casi (al sussister dei presupposti), ma può comunque percepirlo una sola volta.
Fonte: www.lavorofacile.it
Erogazione bonus a lavoratori stagionali
Un datore del turismo che assume lavoratori stagionali può erogare l’una tantum nel mese di luglio, oppure i lavoratori devono presentare domanda direttamente all'INPS ai fini della verifica circa la sussistenza dei 50 contributi giornalieri nell'anno precedente?Se il lavoratore stagionale è in forz...
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CCNL AUTOTRASPORTO MERCI E LOGISTICA - PERSONALE VIAGGIANTE CATEGORIA G1 DIRITTO INDENNITA' DI TRASFERTA
Buongiorno, con la presente chiedo se è obbligatoria l'indennità di trasferta per il personale viaggiante inquadrato nel livello G1 : ATTIVITA' LOGISTICA DISTRIBUTIVA / CORRIERE espresso dei quali si fa riferimento nell'art. 11 quinquies, L'azienda rimborsa le spese per i pasti grazie Si riti...
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ACCESSO AL LAVORO MINORI
DESIDERO SAPERE SE E' POSSIBILE ASSUMERE CON CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO O DETERMINATO CON QUALIFICA DI OPERAIO DI PRIMO LIVELLO CCNL EDILE INDUSTRIA UN RAGAZZO DI 16 ANNI CHA HA ASSOLTO L'OBBLIGO SCOLASTICO DI 10 ANNI E CHE NON INTENDE PROSEGUIRE NESSUN PERCORSO SCOLASTICO A SEGUITO DI DUE BOCC...
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TRASFERTA IN KENYA
buongiorno, un dipendente di azienda italiana , dovrà effettuare una trasferta di lavoro presso altra azienda al fine di fornire assistenza e supporto per installazione nuovi macchinari. sicuramente dovremo provvedere al modello portatile A1 INPS. si chiede vostro parere circa gli altri adempime...
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Esonero contributivo settore agroalimentare
Buongiorno Azienda industriale vinicola autorizzata al recupero del credito per i mesi di novembre, dicembre 2020 e gennaio 2021. Fin’ora non è stato utilizzato alcun importo. In base al messaggio inps n. 1480 del 01/04/2022, mi par di capire che posso inserire l'intero credito nel flusso unie...
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C.C.N.L. Dirigenti Industria - FASI GS e 4Manager.
Buongiorno, si chiede quale sia il trattamento previdenziale e fiscale che l'azienda deve applicare ai contributi versati al FASI Gestione Separata e al 4Manager con riferimento ai Dirigenti C.C.N.L. Industria. Grazie e cordiali saluti.In base a quanto indicato dal Fondo GS Fasi, la contribuzione v...
Fonte: www.lavorofacile.it