Rinnovato il biennio economico del CCNL pompe funebri

A cura della Redazione

L'8 maggio 2003 tra la FENIOF (assistita da Confcommercio) e le Organizzazioni sindacali nazionali dei lavoratori è stato siglato l'accordo per il rinnovo della parte economica del CCNL 18/07/2000 per il personale dipendente da imprese esercenti attività di pompe e trasporti funebri che avrà vigore fino al 31 marzo 2004.

I nuovi minimi retributivi sono i seguenti:

 

Livello

Minimi retributivi in vigore

dall'1.5.2003

dall'1.1.2004

1

934,40

977,90

2

783,87

820,37

3

676,41

707,91

4S

644,67

674,67

4

607,06

635,31

5

537,25

562,25

 

Una tantum

 

A tutto il personale in forza alla data dell'8.5.2003, compresi i giovani assunti con contratto di formazione e lavoro, verrà corrisposto  un importo una tantum (a copertura del periodo 1.4.2002-30.4.2003), pari a ? 380,00 lordi riferiti al parametro 120 del IV livello super (gli importi per gli altri livelli saranno individuati di conseguenza).

L'una tantum verrà corrisposto in due tranche, pari rispettivamente a:

-                ? 200,00 con le retribuzione del mese di maggio 2003;

-                ? 180,00 con la retribuzione del mese di gennaio 2004.

Per gli apprendisti gli importi suddetti, ferme restando le rispettive scadenze, saranno erogati nella misura dell'80%.

La suddetta erogazione non è utile agli effetti del computo di alcun istituto contrattuale né del TFR

 

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